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2026.03.06 (금)

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사람들

[인사] 을지재단

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■을지대학교

▲김시덕 학술정보원 범석의학박물관장 직무대리 ▲박미라 학술정보원 학술정보팀(대전) 팀장 ▲나백주 의과대학 의학과 예방의학교실 주임교수 ▲문광호 학생처 보건실장(대전) ▲엄태환 대학원 응급의료학과장 ▲강민수 대학원 글로벌빅데이터AI학과장 ▲갈원모 대학원 안전보건시스템학과장 ▲김준수 보건복지대학원 임상운동재활학과장

 

■ 을지대학교의료원

▲손병관 경영기획처장 ▲이영 경영기획처 인재전략실 진료혁신팀장 ▲김갑영 경영기획처 인재전략실 진료지원팀장

 

■ 의정부을지대학교병원

<진료부>

▲손병관 수석부원장 겸 기획실장 ▲이병훈 제1부원장 ▲김지희 제2부원장 겸 인재전략부장 ▲김덕령 진료지원총괄부장 ▲유양기 외과계부장 ▲오일환 기획실 부실장 겸 내과계부장 ▲선현우 기획실 부실장 ▲강서영 기획실 부실장 겸 대외협력국 국제진료센터장 ▲한별 기획실 부실장 ▲최원호 기획실 CS부장 ▲채선영 기획실 CS부 부부장 ▲이오성 기획실 홍보부장 ▲변윤형 기획실 QI부장 ▲조수현 기획실 QI부 부부장 ▲고현이 기획실 교육수련부 부부장 ▲윤별희 대외협력국장 겸 뇌혈관센터장 ▲남경식 대외협력국 진료협력센터장 ▲이동환 인재전략부 부부장 겸 뇌신경센터장 ▲양희범 기획실 교육수련부장 겸 응급의료센터장 ▲표정수 기획실 연구부장 ▲박재민 진료지원총괄부 종합건강증진센터장 ▲김동욱 임상연구지원센터장 ▲손현식 내과 내분비 분과장 ▲박신후 외과 위장관 분과장 ▲김창렬 신생아중환자실 실장 ▲정현호 응급의학과 과장 ▲김원석 가정의학과 과장 ▲박종무 지역심뇌혈관질환센터장 ▲진정연 심혈관센터장 ▲임종엽 심뇌재활센터장 ▲나백주 예방관리센터장

 

<행정/진료지원부>

▲ 김선배 행정총괄국 사무부장직무대리 겸 사무부 인사총무팀장 ▲김용주 행정총괄국 시설부장

 

■ 대전을지대학교병원

<진료부>

▲신종호 수석부원장 겸 기획실장 ▲하중규 제1부원장 ▲유교상 제2부원장 ▲김갑중 대외협력국장 ▲장상현 대외협력국 진료협력센터장 ▲이문수 대외협력국 대외협력부장 ▲이중선 대외협력국 국제진료센터장 ▲김재국 인재전략부장 겸 뇌혈관센터장 ▲임철권 인재전략부 부부장 ▲박숙진 인재전략부 부부장 ▲정지훈 인재전략부 부부장 ▲차용한 기획실 부실장 ▲이규선 기획실 부실장 ▲이수진 기획실 연구부장 겸 내과계부장 ▲유승준 기획실 연구부 과장 ▲유대선 진료지원총괄부장 ▲정재학 기획실 교육수련부장 ▲장제호 외과계부장 ▲박기석 기획실 QI부장 ▲신형식 기획실 감염관리부장 ▲박진용 진료지원 총괄부 종합건강증진센터장 ▲신동혁 기획실 연구부 임상시험센터장 ▲이수주 지역심뇌혈관질환센터장 ▲박상현 심혈관센터장 ▲정강재 심뇌재활센터장 ▲문광호 예방관리센터장

 

<행정/진료지원부>

▲김재길 행정총괄국장 겸 행정총괄국 원무부장 ▲김종호 행정총괄국 사무부장 ▲방금식 대외협력국 대외협력부 대외협력이사 겸 대외협력국 진료협력센터 팀장

 

■노원을지대학교병원

<진료부>

▲김재훈 수석부원장 겸 기획실장 ▲김동희 제1부원장 ▲이소영 제2부원장 ▲이준혁 인재전략부 ▲강윤주 대외협력국장 겸 대외협력국 진료협력센터장 ▲안상봉 내과계부장 ▲김덕호 외과계부장 ▲이정주 기획실 QI부장 ▲민경희 기획실 교육수련부장 ▲은병욱 기획실 감염관리부장 ▲한지혜 진료지원총괄부 종합건강증진센터장 ▲김태형 진료지원총괄부장 ▲조광현 응급의료센터장

 

<행정/진료지원부>

▲김유진 행정총괄국장

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이노비즈기업, ‘K-방산’ 혁신의 주역으로 우뚝 선다
[시사뉴스 홍경의 기자] 대한민국 기술혁신을 주도해 온 이노비즈기업들이 ‘K-방산’의 지속 가능한 성장을 이끌 실질적인 주역으로 나선다. 이노비즈협회((사)중소기업기술혁신협회, 회장 정광천)는 3월 6일 경기 성남시 분당구 소재 판교 이노밸리 E동 지하 1층 대회의실에서 「K-방산 진입장벽 완화를 위한 업무협약식」를 개최했다고 밝혔다. 이번 행사는 글로벌 시장에서 가파른 성장세를 보이고 있는 K-방산의 지속 가능한 동력을 확보하고, 제조 기반의 우수한 기술력을 보유한 이노비즈기업을 방위 산업의 핵심 주체로 육성하고자 마련되었다. 행사에는 중소벤처기업부 한성숙 장관과 방위사업청 이용철 청장을 비롯하여, 이노비즈협회 정광천 회장, 한국방산혁신기업협회 류하열 회장 및 방산 분야 주요 기업인 등 20여명이 참석하여 이노비즈기업의 방산 진입 가속화를 위한 실무형 협력체계 구축에 뜻을 모았다. 양 협회는 이번 업무협약을 통해 이노비즈기업의 방위산업 진출을 촉진하고, 국방 분야 첨단기술 경쟁력 제고를 통해 방위산업 진입장벽을 낮추는데 공동 협력하기로 했다. 업무협약 주요 내용으로는 △방산혁신기업 대상 이노비즈 확인 지원 △이노비즈기업 방산 분야 교육·컨설팅 지원 및 국방

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【박성태 칼럼】 분노를 잠재운 적절한 리액션과 공감의 힘
갈등의 시대, 우리는 왜 먼저 ‘앉아도 될까요’라고 묻지 못하는가. 지난 2월 25일 오후 4시 30분경, 오이도에서 진접역으로 향하는 지하철 4호선 안은 여느 때보다 고단한 공기로 가득했다. 출근 시간대가 아닌데도 노인석 주변은 빈틈없이 붐볐고, 연로한 분들이 서 있는 모습이 곳곳에 보였다. 어느 정류장에서인가 붐비는 노인석의 중간 한 자리가 나자마자 한 어르신이 자리에 앉았다. 하지만 평화는 채 두 정류장을 가기도 전에 깨졌다. “아 XX, 좀 저리로 가라고!” 먼저 앉아 있던 노인의 입에서 날카로운 고함과 육두문자가 터져 나왔다. 좁은 자리에 가방까지 메고 끼어 앉았다는 것이 이유였다. 새로 앉은 이는 “나도 앉을 만하니 앉은 것 아니오”라며 항변했지만, 쏟아지는 폭언 앞에 결국 자리를 피하고 말았다. 이를 지켜보던 사람들은 ‘그래, X이 무서워서 피하나 더러워서 피하지’ 라는 속담을 떠올리며 자리를 뜬 노인을 쳐다보았다. 그런데 험악해진 분위기 탓에 어느 누구도 그 빈자리에 선뜻 앉지 못했다. 분노의 에너지가 공간 전체를 지배하고 있었기 때문이다. 그때 오지라퍼 계열인 필자는 객기 부리듯 용기를 냈다. “여기 좀 앉아도 될까요?”라고 묻자, 화를 내던